Skip to content
Menu
Menu
Sandra Paulus

Minulle oli tärkeää arvolähtöinen lähestymistapa, johon HappyMe on rakennettu, analysoida työtyytyväisyyteen vaikuttavia keskeisiä tekijöitä ja ymmärtää, mikä todella tukee minua organisaatiossa. Huomasin, että minulle tärkeät arvot ovat jo organisaatiossa tuettuja, eli joskus on vain osattava tunnistaa onnellisuus. Olen kiitollinen, että saimme yhdessä aikaa keskittyä siihen, mikä on meille todella tärkeää.

Sandra Paulus

Koordinaattori
Säätiö Kansalaisyhteiskunnan Tukipääoma